Die Macher

Unser Ziel ist es, für Unternehmen performance- und zukunftsorientierte Wachstumsimpulse nach innen und außen zu setzen, getragen auf allen Ebenen der ökonomischen und zwischenmenschlichen Wertschöpfung.

Nadja Mittelbach

Foto von Claudia-Schubert-Otto, Expertin für schwierige Herausforderungen

Die einzige Konstante im Leben ist die Veränderung.“ Heraklit

Veränderung ist ein unvermeidlicher Bestandteil des Lebens und der Schlüssel zum Fortschritt. Obwohl sie oft unsicher und herausfordernd scheint, ist sie die Antriebskraft zu Wachstum und Weiterentwicklung. Durch Veränderungen haben wir die Möglichkeit unser volles Potenzial zu entfalten. Indem wir neue Fähigkeiten erlernen, uns neuen Herausforderungen stellen und mutig unsere Denkweisen erweitern, können wir unsere Grenzen überwinden.

Jeder Mensch und jedes Unternehmen, ist in seiner Weise einzigartig, genauso wie seine Aufgaben und Bedürfnisse.

Als Diplom-Betriebswirtin und Coach biete ich Ihnen umfassende Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen:

  • Unternehmensentwicklung,
  • Teamarbeit,
  • Konflikt- und Stressmanagement sowie
  • Persönlichkeitsentwicklung.

Ich betrachte den Menschen in seiner Gesamtheit und schon in früheren Jahren habe ich meine Leidenschaft und Berufung darin gefunden, Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen.

Die Kombination beider Bereiche schaffen für mich als Berater und Coach die Möglichkeit, Herausforderungen aus verschiedenen Blickrichtungen zu reflektieren.

Ich bin stolz darauf, Teil des großartigen Teams zu sein. Durch unsere gemeinsam geteilten Werte, erschaffen wir eine inspirierende Umgebung für die Kunden der Global Power GmbH. Wir begleiten Menschen in schwierigen Situationen und schaffen gemeinsam eine positive Einstellung zur Veränderung, neue Kommunikationsräume sowie Perspektiven und Lösungen.

Matthew Gladney

Gladney Consulting, US-Counterpartner
der Global Power GmbH in unseren USA-Programmen / geboren in Chicago / USA

Foto von Claudia-Schubert-Otto, Expertin für schwierige Herausforderungen

„Bringing People to Business… and Business to People.“

In der heutigen globalisierten Welt hängt der geschäftliche Erfolg von unserer Fähigkeit ab, kulturelle Unterschiede zu überbrücken und sinnvolle Verbindungen über Grenzen hinweg zu knüpfen. Im Mittelpunkt unseres Ansatzes stehen ein tiefer Respekt vor der Vielfalt, ein unerschütterliches Engagement für Toleranz und eine tiefe Wertschätzung für den Reichtum der kulturellen Unterschiede.

Wir sind davon überzeugt, dass aktives Zuhören für eine effektive Kommunikation von größter Bedeutung ist, da es uns ermöglicht, die Sichtweise anderer wirklich zu verstehen und zu schätzen. Durch aufgeschlossenes Zuhören können wir Vertrauen aufbauen, den gegenseitigen Respekt fördern und starke Beziehungen zu Partnern und Kunden mit unterschiedlichem kulturellem Hintergrund pflegen.
Im Mittelpunkt unserer Philosophie steht die Erkenntnis, dass das Kennenlernen kultureller Werte und Merkmale in anderen Ländern eine wesentliche Voraussetzung für die Bewältigung der Komplexität des internationalen Geschäftslebens ist.

Indem wir Einblicke in die Bräuche, Traditionen und Normen anderer Kulturen gewinnen, können wir unsere Kommunikationsstile, Strategien und Geschäftspraktiken so anpassen, dass sie den Vorlieben und Erwartungen unserer globalen Geschäftspartner besser entsprechen.

Vielen Dank, dass Sie sich mit uns auf die Reise zu interkulturellem Verständnis und geschäftlichem Erfolg begeben. Lassen Sie uns gemeinsam die Vielfalt annehmen, Empathie kultivieren und die Kraft kultureller Synergien nutzen.

Christian Frick ist seit dem 01. Januar 2021 Vorstandsmitglied und CEO der Geratherm Medical AG. Nach seinem Studium der Betriebswirtschaftslehre in Tübingen war Herr Frick in verschiedenen leitenden Managementpositionen in der Beratung, im Private Equity und in der Industrie tätig, z.B. im Voith-Konzern oder als Bereichs-CFO der centrotherm international AG. Für die SGL Carbon SE war Herr Frick seit 2012 in der strategischen Unternehmensentwicklung tätig, im Anschluss leitete er als CEO und CFO die China-Aktivitäten in Shanghai. Vor seinem Start als CEO der Geratherm Medical AG leitete er das internationale Handelsgeschäft deutscher Premium-Markenprodukte im Online- und Offline-Geschäft sowie die M&A-Aktivitäten der chinesischen BetterLife Group, Peking. Herr Frick besitzt eine ausgezeichnete Expertise in Finanz- und Strategiethemen sowie in Kostenoptimierung und Internationalisierung.

Herr Frick begleitet die Global Power GmbH als Berater in strategischen und wirtschaftlichen Themen und unsere Kunden in der GP Academy oder auf Wunsch individuell bei komplexen Fragestellungen in M&A Transaktionen, Internationalisierung oder strategischen Herausforderungen.

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